Общественная палата Краснодарского края (ОПКК) и Южный совет по корпоративному волонтерству (ЮСКВ) подписали соглашение о взаимодействии.
В том, что корпоративное волонтерство стало успешной управленческой практикой для многих российских и кубанских предприятий, никого убеждать уже не нужно. Действительно, участие сотрудников самых разных организаций в экологических акциях по уборке мусора или высадке деревьев, мероприятиях в защиту животных, донорстве, шефстве над детскими домами и так далее стало нормой жизни.
В нашем регионе развитию добровольчества уделяется особое внимание. На сегодняшний день на Кубани работает без малого две тысячи волонтерских организаций. Они объединяют людей на базе образовательных и некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений. Добровольцы планируют совместные экологические и социальные акции, всевозможные мероприятия для обмена опытом.
Как отметила председатель краевой Общественной палаты Любовь Попова, важно, что волонтерство становится и частью корпоративной культуры.
— Это направление деятельности поддерживают, а зачастую и инициируют сами работники организаций. Искренний бескорыстный труд укрепляет наше общество в целом и помогает сплотить трудовые коллективы. Волонтерство, добровольчество, благотворительность — признаки здорового гражданского общества,— подчеркнула председатель кубанской палаты.
Высокий потенциал корпоративного волонтерства на юге России отметила член региональной палаты, руководитель Южного совета по корпоративному волонтерству и комитета по корпоративной социальной ответственности и устойчивому развитию краевого отделения РСПП Алиса Андреева. По ее мнению, корпоративное волонтерство реально стало частью бизнес-стратегий компаний и жизни сотрудников. Теперь эта деятельность получит новый импульс к развитию: кубанская Общественная палата и Южный совет по корпоративному волонтерству подписали соглашение о взаимодействии.
Подписание соглашения состоялось на совместном заседании ОПКК и ЮСКВ, прошедшем в Краснодаре в последних числах января. Также на мероприятии представители компаний — члены ЮСКВ и партнеры из органов госвласти, бизнес-объединений и некоммерческого сектора обсудили результаты работы ЮСКВ в прошедшем году и определили перспективы развития, вызовы и задачи корпоративного волонтерства на юге страны.
— В прошлом году ЮСКВ принял участие в пятнадцати масштабных акциях в Ростове-на-Дону, Краснодаре, Сочи, Волгограде. Активности совета были представлены на деловых мероприятиях, дискуссионных площадках и форумах ведущих бизнес-объединений и деловых изданий нашего южного региона. Кроме того, работа совета получила высокую оценку на XIII Московском международном форуме «Корпоративное волонтерство: бизнес и общество»,— рассказала Алиса Андреева.
Высокую оценку развития добровольчества в регионе дала заместитель министра экономики Кубани Светлана Салтанова. Она подчеркнула, что волонтерство — это не просто помощь, это проявление гражданской ответственности, солидарности и стремления сделать мир лучше.
— Мы можем гордиться тем, что развиваем одно из самых многочисленных волонтерских движений в стране. Доля жителей края, вовлеченных в волонтерскую деятельность, в прошедшем году превысила одиннадцать процентов. Все они отзывчивые люди, готовые прийти на помощь в любой ситуации,— сказала Светлана Салтанова.
Как отметила начальник Управления окружающей среды краевого Министерства природных ресурсов Дарья Заякина, многие программы корпоративного волонтерства на Кубани реализуются в соответствии с нацпроектом «Экологическое благополучие». Иными словами, волонтеры занимаются ликвидацией свалок, оздоровлением водных объектов, сохранением лесов и так далее. Участвуют корпоративные волонтеры и в ликвидации последствий разлива нефтепродуктов на Черноморском побережье Краснодарского края.
Участники встречи обсудили новые форматы и подходы в экологическом волонтерстве и перспективы проведения экологических акций на особо охраняемых природных территориях в Краснодаре, Анапе, Орнитологическом парке Имеретинской низменности и Сочинском национальном парке. А также рассмотрели и утвердили детальный «План добрых дел ЮСКВ» и приняли решение придерживаться традиционных для него направлений — экологического и социального.
— Совместное заседание ОПКК и ЮСКВ стало ярким доказательством того, что потенциал корпоративного волонтерства на юге России по-прежнему очень высок. Уверена, что подписание соглашения о взаимодействии совета и Общественной палаты Кубани даст новый импульс к поддержке добровольческих инициатив в регионе,— подвела итоги встречи Алиса Андреева.
